出産・ブランク後のお仕事復帰サポート

ディンプルではスタッフの皆さんに安心してご勤務いただけるよう、出産後のお仕事サポートをご用意しております。出産後、産休・育休を使って子育てに時間を当てていたけど、いつ仕事に復帰すればいいのかわからないという方もたくさんいらっしゃいます。無理なく復職するためにディンプルがキャリアプランをご提案いたします。
※産前産後休業及び、育児休職は一定の条件を満たしている方が対象です

出産後のお仕事復帰サポート

出産・ブランク後のお仕事復帰サポートイメージ

週3日以内で働きたい、扶養の範囲内にしたい、子供のお迎えがあるから16時までに帰れるお仕事がしたい、短期や単発のお仕事がしたい、など、お仕事を復帰するうえでご希望の条件をお聞かせ下さい。子育て中のママに合わせた最適なワークスタイルをご紹介いたします。

ブランク後のお仕事復帰サポート

ブランク後のお仕事復帰サポートイメージ

出産や介護を経て仕事復帰をされたい方、定年退職したものの、もう一度経験を活かしながら働きたい方など、ディンプルにご相談ください。コーディネーターとのヒヤリングの中で、ブランク前の職歴をヒアリングさせていただくとともに、育児や介護といった離職理由や現在のご状況、今後のライフプラン、キャリアプランをお伺いし、ご希望条件にマッチした復帰をサポートいたします。