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福祉・介護

居宅介護支援サービス・ワークライフバランス推進企業認定

※画像はイメージです(画像)

ご利用者様やご家族の方との信頼関係を築けたときや、利用者の家族からも喜んでいただけとき、自分自身の自信に繋がるでしょう。

お仕事内容

居宅介護支援サービス・ワークライフバランス推進企業認定

訪問介護事業や通所介護事業を手掛ける介護のプロフェッショナル。今回、訪問介護事業におけるケアマネージャーを募集いたします。

【仕事内容】
ケアマネージャーとして、在宅でのご利用者の方のためのケアプランを作成するお仕事です。ご利用者様の心や体のことをしっかりと把握した上で課題分析し、自立を支えていきます。

〈具体的な業務内容〉
■ケアプランの作成
■ご利用者様のモニタリング
■サービス担当者会議の開催、他職種との連携
■症状に応じた適切なサービスへの切り替え提案
■給付管理・請求業務 ほか

ご利用者様とご家族様のご要望を踏まえた上で、ご利用者様の自立を支えるための適切なアドバイスおよびケアプラン作成を行うことが、この仕事のミッションです。ヘルパーをはじめとした医療・介護の専門職と連携し、チームで最適なアプローチを行ってください。


【入社後について】
入社後は、64時間の研修時間を設けております。当社の仕事の進め方に慣れていただきながら、ケアマネージャーとしての独り立ちを目指していただきます。また、各種資格取得の支援制度もございますので、ぜひ積極にご活用ください。

【当社について】
笑顔の生まれる介護をモットーに、社員が働きやすい環境づくりや介護事業の地位向上にも取り組んでいます。「ワーク・ライフバランス推進企業」の認定を受けていますので、「キャリアとプライベートを両立させたい」という方はぜひご応募ください!

企業情報

給与

年収: 3,000,000円 〜 4,000,000円

月給:250,000円〜345,000円
【月給の内訳】
■基本給
・150,000円〜230,000円
■一律手当
・業務手当:15,000円〜25,000円
・居宅手当:60,000円
・地域手当:5,000円
・精勤手当:20,000円〜25,000円

■その他、対象者への手当
・会議、研修手当 850円/回
・訪問件数手当(36件以上から)1,800円/件

■賞与:年2回
■昇給:年1回
■交通費支給(上限30,000円まで)

勤務地

エリア
上野・浅草周辺(台東区・葛飾区・足立区)

最寄り駅
JR山手線 大塚駅,丸ノ内線 新大塚駅,都営荒川線 大塚駅前

勤務時間


勤務時間
9:00〜18:00
所定労働時間:8時間、休憩1時間

※フレックスタイム制あり
8:00〜20:00
コアタイム11:00〜15:00

休日・休暇

■週休2日制
※シフト制による。月8〜9日(4週8休以上)
※月3回まで希望休の申請可
■有給休暇(入社半年後10日付与。最大20日)
■リフレッシュ休暇(最大連続10日間)
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児・介護休暇

対象となる方

■「介護支援専門員」または「主任介護支援専門員」をお持ちの方
■自転車の運転ができる方(自転車で訪問するため)

待遇・福利厚生

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生)
■資格取得支援

研修・試用期間

最大3ヶ月
1ヶ月目:業務・地域手当の支給なし。精勤手当は15,000円。
2ヶ月目以降:精勤手当は15,000円。

勤務先情報

職場の雰囲気

【勤務地(配属先の決定方法等)】
東京都豊島区、およびエリア内のご利用者様のご自宅への訪問。

【転勤】
無し。

【就業時間】
9:00〜18:00を基本とし、フレックスあり。

【給与、インセンティブ、評価制度】
月給に加えて訪問件数手当あり(36件以上から1件ごとに発生)

【仕事内容、取り扱い商材】
訪問介護サービス。

部署

介護支援専門員:2名
主任介護支援専門員:2名

選考プロセス

筆記試験:無し
適性検査:無し
実技テスト:無し
※選考結果に応じて、選考フローは変更になる可能性がございます。